Was Sie bei uns tun:

• In Ihrer neuen Rolle analysieren und modellieren Sie Geschäftsprozesse mit Microsoft Dynamics und nutzen Ihre Erkenntnisse, um unter Berücksichtigung interner Kundenanforderungen standardnahe Lösungen zu entwickeln.
• In diesem Rahmen betreuen, warten und pflegen Sie unser ERP-System und Module in allen wesentlichen Funktionen und schulen unsere rund 100 aktiven User in allen wichtigen Anwendungsfällen.
• Als Allrounder für Schnittstellen, SQL-Datenbanken und Apps sind Sie die gefragte Anlaufstelle für alle internen Fragen rund um unser ERP-System (Microsoft Dynamics BC) und unterstützen/leiten abwechslungsreiche ERP-Projekte.
• Darüber hinaus halten Sie den regelmäßigen Austausch mit unseren Fachabteilungen und koordinieren Workshops, in denen Sie die Themen Anforderungsaufnahme, Fehleranalyse und Lösungsbearbeitung behandeln.
• Damit Ihr Fachwissen auch langfristig in unserem Unternehmen zum Einsatz kommen kann, erstellen Sie aufschlussreiche Dokumentationen.

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Qualifizierung
• Mehrjährige Berufspraxis in der Modellierung von Geschäftsprozessen in einer vergleichbaren Position sowie tiefgreifende Kenntnisse in der Entwicklung von Standardsoftware auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Sicherer Umgang mit MS Dynamics 365 F&O, Sales, Business Central und MS Office sowie Erfahrung bei der Implementierung und Umstellung von ERP-Systemen, idealerweise auch mit Visual Studio, C#, NET und SQL Server
• Verständnis von Geschäftsprozessen (insbesondere des buchhalterischen Ablaufs im ERV-Prozess) sowie Grundkenntnisse im Steuerrecht, Rechnungswesen und Bestellwesen
• Teamgeist, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Organisations- und Problemlösungskompetenz sowie eine analytische Denkweise und eine sehr gute Auffassungsgabe

Von uns - für Sie:

• Leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
• Betriebliche Altersversorgung
• Mobilitätsangebote: JobRad und JobTicket
• Kostenlose Parkplätze
• Firmenfitness (Hansefit)
• Kindergartenzuschuss
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung
• Wertschätzendes Miteinander über alle Hierarchieebenen hinweg
• Sinnhafte Aufgabe in nachhaltigem Unternehmensumfeld
• Attraktive Region mit hohem Freizeitwert (mit Schwarzwald, Mittelrheintal u. v. m.)